El 7 de mayo comenzó la ExpoZonaJobs de Colombia! La primera feria virtual de empleo en Colombia. Ya miles de personas ingresaron y se contactaron con las mejores empresas! Allí podrás visistar los stands virtuales de las empresas, contactarte con ellos, ver sus ofertas, chatear con algún representante, entre otras cosas! Los invitamos a que [...]
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Cuando el contexto plantea una realidad que no lo favorece, para lograr resultados positivos debe poner foco de manera exclusiva en su acción. Pasando de víctima a protagonista sólo puede hacer que su realidad cambie. Contexto “Mercado laboral actual desfavorable para mayores de 45 años” Algunas razones que fomentan este contexto son: Las empresas apuestan [...]
¡Les compartimos la nueva publicidad de ZonaJobs realizada por la Agencia DraftFBC Buenos Aires!
Para facilitar la práctica de entrevistas a continuación encontrará una guía de preguntas que generalmente se realizan para evaluar a los candidatos. Pero previo a esto, y para lograr un mejor entendimiento, vamos a identificar los diferentes tipos de entrevistas con los cuales se puede encontrar y las diferentes modalidades de preguntas. Según la cantidad [...]
“Proceso de influencia entre dos o más partes que, mediante el tratamiento objetivo de asuntos comunes, no sólo intenta obtener acuerdos, también compromiso recíproco de seguimiento y cumplimiento” C.Karras, Univesidad de Harvard, USA.” Elijo esta definición sobre negociación para abrir debate acerca del desafiador acuerdo de ingreso a una nueva compañía, que no es ni [...]
Para éste nota nos pareció interesante abrir las puertas a expertos en Recursos Humanos y poder compartir con ellos algunas preguntas sobre mercado, tendencias, y consejos para una mejor inserción laboral. Agradecemos a Margarita Escuder – Referente de RRHH para Noble Argentina www.thisisnoble.com & Community Manager de Comunidad HR, un espacio virtual de intercambio entre más [...]
Ansiedad, miedo e ilusiones son tres sensaciones que generalmente aparecen al momento de comenzar la búsqueda de trabajo para salir de la condición de desempleado. Ansiedad de que aparezca ya, para comenzar mañana; miedo sobre lo desconocido (responder a un jefe, hacer cosas que nunca antes ha realizado); e ilusiones porque es el comienzo de [...]
Queridos amigos, les queremos presentar nuestro manifiesto:
Para entender cómo los ven y qué piensan de ellos, nos entrevistamos con Miguel Carugati, Director de Page Personnel, una empresa del Grupo Michael Page International, especializada en el reclutamiento de Jóvenes Profesionales, Analistas (Jr./SemiSr./Senior) y niveles de Coordinación Inicial. ¿Quienes conforman la Generación Y ? La generación Y esta integrada por jóvenes que nacieron entre [...]
Orientados en captar, desarrollar, retener y formar jóvenes con potencial de crecimiento, muchas empresas han creado como puerta de entrada para muchos candidatos, los ya conocidos “Programas de J.P”. La metodología tradicional es hacer rotar al joven profesional por varios sectores de la compañía, enseñándoles varias aristas del negocio y de las operaciones de la [...]
Monicaen Tips de inserción para mayores de 45 años (Parte I)